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解放思想 坚定信心 问计于民 共同谋划公司未来发展新方向(二)

解放思想 坚定信心 问计于民 共同谋划公司未来发展新方向(二)

      近日,深入学习集团戴长冰书记在我公司干部大会讲话精神,从实际出发、因地制宜制定公司“十四五”发展规划,进一步解放思想、谋划全局、群策群力探索公司发展新方向的热潮在我公司广大党员干部职工中持续发酵。8月21日上午,公司党委组织管理人员召开“解放思想,谋划全局,探索企业未来发展新方向”系列专题座谈会,进一步对7月17日集团长冰书记讲话精神进行宣贯,并结合“十四五”规划编制,探讨我公司下一步的发展思路和工作计划,共同谱写公司未来发展新篇章。

       与会人员发言踊跃、各抒己见,紧紧围绕发展规划、人才培养、资产管理、科学研究、社会服务、信息化建设等方面进行交流讨论,大家一致认为:职能部门是贯彻落实党中央决策部署、提升公司治理能力、推进公司高质量建设的中坚力量,对企业经营管理成效产生重大影响。在“十三五”的收官之际,要进一步建立起科学的管理机制,牢固树立良好的服务意识,积极促进部门间有效的沟通交流,确保企业各个环节高效运作。凝心聚力、团结协作、精耕致远、砥砺笃行,不断推进公司各项事业提质增效,努力实现“富民强企”、“二次创业”的新目标。
       通过座谈,大家达成共识:一要持续强化部门联动,着力提升服务意识和服务水平。要不断加强与一线部门的沟通交流,主动配合做好协调工作,明确分工、强化职责、形成合力,保障生产经营工作的顺利进行。二要牢固树立风险意识,确保企业安全稳定可持续发展。各职能部门在自觉遵守各项规章制度的同时,还要做好廉政提醒工作,帮助一线部门了解风险、降低风险、规避风险,将依法依规的工作理念落实到生产经营的始末,保证企业健康有序发展。三要不断创新工作方法,推进党建与生产经营的深度融合。要将党建主题与民生工程项目对接起来,经常性组织党员干部职工对公司承接的民生项目进行回访,切实发挥国有企业的社会效益,以高质量的党建工作引领带动经营发展,以经营发展的优异成绩检验党建工作成效。
       公司总经理林競主持专题座谈会,各职能部门负责人参加座谈会。
       与会人员发言踊跃、各抒己见,紧紧围绕发展规划、人才培养、资产管理、科学研究、社会服务、信息化建设等方面进行交流讨论,大家一致认为:职能部门是贯彻落实党中央决策部署、提升公司治理能力、推进公司高质量建设的中坚力量,对企业经营管理成效产生重大影响。在“十三五”的收官之际,要进一步建立起科学的管理机制,牢固树立良好的服务意识,积极促进部门间有效的沟通交流,确保企业各个环节高效运作。凝心聚力、团结协作、精耕致远、砥砺笃行,不断推进公司各项事业提质增效,努力实现“富民强企”、“二次创业”的新目标。
      通过座谈,大家达成共识:一要持续强化部门联动,着力提升服务意识和服务水平。要不断加强与一线部门的沟通交流,主动配合做好协调工作,明确分工、强化职责、形成合力,保障生产经营工作的顺利进行。二要牢固树立风险意识,确保企业安全稳定可持续发展。各职能部门在自觉遵守各项规章制度的同时,还要做好廉政提醒工作,帮助一线部门了解风险、降低风险、规避风险,将依法依规的工作理念落实到生产经营的始末,保证企业健康有序发展。三要不断创新工作方法,推进党建与生产经营的深度融合。要将党建主题与民生工程项目对接起来,经常性组织党员干部职工对公司承接的民生项目进行回访,切实发挥国有企业的社会效益,以高质量的党建工作引领带动经营发展,以经营发展的优异成绩检验党建工作成效。
      公司总经理林競主持专题座谈会,各职能部门负责人参加座谈会。

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